У Черкасах удосконалюють форми комунікації з роботодавцями

Задля покращення дотримання роботодавцями вимог трудового законодавства, інспектори праці Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці проводять консультування та семінари на базі Черкаської філії обласного центру зайнятості.

Посадовці під час робочих зустрічей інформують про зміни у законодавстві про працю та наголошують на перевагах укладання трудового договору з працівниками.

Крім того, детально роз’яснюють різницю між трудовим договором та цивільно правовою угодою, акцентують на дотриманні прав працівників з інвалідністю.

Під час семінарів фахівці надають практичні поради щодо шляхів дотримання вимог трудового законодавства, дотримання зарплатних та соціальних гарантій перед працівниками під час дії воєнного стану. Повідомляють про заходи запобігання дискримінації та мобінгу на роботі.

Спеціалісти центру зайнятості акцентують на компенсації за створення роботодавцями нових робочих місць та компенсації витрат на оплату праці внутрішньо переміщених осіб.

Детальніше про актуальні питання сфери праці – на інформаційному порталі Держпраці: https://pratsia.in.ua/consultation.php